Analyse des pratiques professionnelles
Prendre du recul sur sa pratique et diminuer le sentiment d'isolement.
Ce temps vise une modification concrète de la pratique auprès du public accompagné/accueilli.
Approche au carrefour de la systémie, la sociologie et la psychosociologie. Attention spécifiquement portée sur les interactions et la relation, en tenant compte des différents niveaux d’organisation.
Conseil en Développement
Bénéficier d'un regard extérieur pour conduire le changement
Une méthode qui s'adapte au contexte de l'organisation
Diagnostic participatif et pistes d'action
Animation de groupe de Co Développement
Un levier d'apprentissage individuel et collectif
Une méthode qui soutient la réflexion collective
Régulation d'équipe
Comprendre les problématiques relationnelles
Aider à la reprise du dialogue